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人力资源决策支持管理系统是一种计算机化管理工具，可为组织的人力资源管理提供支持和决策，包括人力资源招聘、培训、绩效评估、薪酬福利等方面。该系统提供数据分析、统计和可视化工具，帮助管理人员及时获得组织中的关键信息，制定策略和决策，并协助公司实现人力资源管理的自动化和效率化。此系统可以帮助公司合理配置人力资源，提高员工的工作效率和生产力，提升企业竞争力，实现长期可持续发展。
SAAS云平台 | H5自适应 | 免安装 | BS网页版 | 实时访问
本地化部署 | 可定制 | 二次开发 | 智能硬件对接
功能模块更多
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员工信息管理
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招聘管理
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培训管理
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绩效考核管理
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奖惩管理
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离职管理
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工资管理
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薪酬体系管理
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社会保险管理
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人力资源统计分析
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组织架构管理
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智能招聘
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在线培训
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全员绩效管理
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企业文化管理
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科技创新管理
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跨文化人才服务
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知识管理
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人力资源风险管理
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个人助手
思维导图
- 15年专注企业管理软件开发
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新趋势、新技术
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云端H5自适应管理平台；同时支持公有云、私有云、混合云的服务器，支持无限性能拓展
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完整的开发框架、调度引擎和丰富的组件、页面样例，降低了运维开发的门槛，极速开发
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兼容好、好转化
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重服务、优质量
关注客户满意度，及时反馈和解决问题。与客户建立长久良好的合作关系，共同应对工作中面临的各项挑战。
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好团队、灵活性
众多经验丰富的软件开发工程师、系统维护工程师，售后服务人员，可人员派驻场开发
典型企业
- 四川优跃人力资源有限公司
- 山东航旅人力资源服务有限公司
- 中保太和（北京）人力资源管理有限公司